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    山西省人力資源服務機構誠信狀況評估表
    http://www.icaaem.org  2013/8/22  來源:紅杰人力人才網  閱讀:3927次

    附件2

     

    山西省人力資源服務機構誠信狀況評估表

     

    機構名稱

     

    許可證編號

     

    機構地址

     

    許可時間

    及限期

     

    法定代表人

      

     

    機構聯系人

    姓 名

     

     

     

    電 話

     

    機構

    固定電話

     

    在冊員工人數

     

       

     

    從業人員取得資格證人數

     

    人事代理、人才租賃人數

     

    勞動保障事務代理人數

     

    必備條件(一票否決,符合的打

    已通過201     年人力資源服務機構服務許可證年檢

     

     

    按照《人力資源服務許可證》核準的范圍經營

     

     

    全年有無不誠信投訴案例

     

     

    評估項目

    評估內容

    參考分數

    自評分數

    考評分數

    基本情況10%

    1.設立情況

    依法成立,相關證照齊全。

    2

     

     

    2.年檢情況

    按照要求報送材料,及時辦理變更申請手續,年檢審查合格。

    3

     

     

    3.從業時間

    持續開展人力資源服務業務12(包括)年為0.5分;23(包括)年為1.5分,3年以上為3

    3

     

     

    4.行政處罰

    2年未受過有關行政機關行政處罰。

    2

     

     

    評估項目

    評估內容

    參考分數

    自評分數

    考評分數

    服務規范15%

    5.信息公示

    公示證照、收費標準、主營業務服務規程等信息,信息內容真實可靠。

    5

     

     

    6.服務規程

    對服務項目制定服務規程,并嚴格按照規定提供服務。

    3

     

     

    7.服務記錄

    對各項服務進行服務記錄,如實反映服務質量及收費情況。

    3

     

     

    8.監管情況

    自覺接受行政主管部門的監督檢查,遵守主管部門相關管理規定。

    4

     

     

    組織建設15%

    9.管理機構

    管理人員相對穩定、熟悉行業相關知識,管理制度健全。

    3

     

     

    10.員工素質

    從業人員熟悉人力資源服務業務及相關知識,誠信守法,無違法犯罪行為。

    4

     

     

    11.制度建設

    根據自身業務,建立相關服務制度,制度健全完善、適應業務發展的需要。

    3

     

     

    12.場所設施

    有固定的服務場所,布局劃分合理,設施配置完備,滿足業務開展的需要。

    3

     

     

    經營服務場所固定,同一場地3年以上

    2

     

     

    信用狀況30%

    13.信用管理

    落實信用管理制度,建立信用檔案,實施風險管理,無不良信貸記錄。

    6

     

     

    14.用工情況

    與員工簽訂勞動合同,按時繳納社會保險,無侵害員工合法權益的記錄。

    9

     

     

    15.客戶權益

    客戶有較高的滿意度,無侵害客戶合法權益的不良記錄。

    7

     

     

    16.糾紛處理

    投訴處理及時,記錄全面準確,無有效不誠信投訴記錄。

    8

     

     

    服務業績15%

    17.服務數量

    年提供服務數量達到一定的規模,服務范圍和服務項目呈擴大趨勢。

    4

     

     

    18.服務質量

    具有較高的服務成功率,嚴格遵守協議,信守服務承諾。

    6

     

     

    19.收益情況

    年收入和盈利狀況良好,具有一定的抵御市場風險的能力。

    5

     

     

    社會責任15%

    20.公益活動

    主動提供義務服務,積極參與促進就業等社會公益活動。

    6

     

     

    21.行業活動

    積極參與行業活動,為行業發展作出努力。

    4

     

     

    22.社會評價

    內部評價、公眾評價良好,獲得各級政府部門及社會團體表彰獎勵。

    5

     

     

          

    100

     

     

    服務機構自評等級

     

    所在縣(市、區)

    勞動保障監察部門意          

     

     

     

    (蓋  章)

     

                                           

    所在縣(市、區)

    人力資源和社會保障局服務機構

    行政審批部門

    評定服務等級意見

    擬評定服務等級

     

     

     

     

    (蓋  章)

     

                                               

     

       服務機構

        法定代表人

     

          

     

          簽名:                  服務機構(蓋章):

                                                                                              

     

                                            

    所在市人力資源和社會保障局服務機構主管部門意見

     

     

     

     

    (蓋  章)

     

                                               

                                              

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