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    職位信息
    職位名稱:軌道交通培訓學院招生
    薪資待遇:面議
    最低學歷:不限 招聘人數:50人
    工作經驗: 不限 工作地點: 北京 - 北京
    性  別: 年  齡:18-26
    薪資待遇:

    高端人才培養

    培養紳士淑女人才,產業高端化,行業景氣化,市場需求巨大化,嚴格按照高鐵服務人員的人才訂單式標準培訓培養,打造‘素質高、形象佳、氣質優、效率高’具有較強能力的專業型服務人才。

    準軍事化管理

    獨樹一格的職業素養教育,秉承高質量的教育培訓培養,所有學生進入培訓后必須接受頂層人才的培養標準,以軌道交通培訓學院高標準培養人才為基礎,實施準軍事化管理培訓,培養‘高層次、高素質、高效率’的企業真正需求的人才。

    就業保障體系;

    以市場為導向,與用人單位進行廣泛的合作,實行‘訂單式’培訓模式,先后與全國相關鐵路客運段服務公司等幾十個地方城市大型企事業單位簽署了合作意向書,進行訂單培養,定向就業。真正做到了‘入學就相當于實現就業’使學生真正走上高品位的工作崗位,解除了學生和家長的后顧之憂。

    就業方向;

    全國各大鐵路客運段服務公司、鐵路電氣化局、城市軌道交通等從事高鐵、動車、普列、地鐵、維管段、檢修所等相關職位 乘務員、乘服員、列車員、客運員,安檢員,鐵路維護維修列車檢修等相關崗位。

    課程設置;

    (1) 旅客運輸

    (2) 鐵路基本安全常識

    (3) 形體禮儀(禮儀、舞蹈、體能)

    (4) 計算機基礎

    (5) 商務英語

    (6) 列車乘務及列車服務

    (7) 化妝技巧與形象設計

    (8) 普通話

    培訓時間;

    1-3個月

    就業方向:
    北京》濟南》青島》南京》杭州》上!肥仪f》鄭州》太原》西安》武漢》長沙》廣州》深圳》沈陽》大連》長春》哈爾濱》南寧》?凇诽m州》西寧》烏魯木齊》南昌》福州》金溫鐵道公司 等相關城市。

    待遇及福利:
    試用期1-3個月綜合薪資1500-2200,轉正后綜合薪資2800-5000元或以上,五險或五險一金(以實際分配城市和崗位為準),正常以上幾天休幾天,例;上二休二或上三休三等,【勞務派遣合同1-3年簽】。

    報名條件

    招生對象;
    面向全國招收應、往屆高中畢業生或同等學歷者(含大專、職高、中專、技校、藝校),年齡1724周歲,需面試、體檢合格。
    錄取流程;
    1、報名條件
    (1)外貌要求;五官端正、無紋身、面部、頸部、手部無明顯疤痕, 膚色好,

    無久治不愈的皮膚;
    (2)身高要求:女身高要求160cm-173cm;男身高要求173-183cm;

    (3)體重要求:女生;65kg以內,男生80kg以內。
    (4)視力要求:眼球無變形,無色盲、色弱、斜眼,矯正視力1.0以上;
    (6)口齒清楚,聽力不低于5米。
    (7)無精神病史及癲癇病史,肝功能正常,無腎炎、傳染病及各類慢性疾;
    (8)無犯罪史,無嚴重違紀史。
    2、報名材料
    (1)報名時間:即日起至額滿為止
    (2)報名材料:本人身份證(戶口本)及相關學歷證書復印件各一張;一寸、藍底免冠彩照8張;
    3、面試儀容及著裝要求
    (1)男生著白色襯衣、深色西褲、黑色皮鞋
    (2)女生著裙裝(裙子在膝蓋上下3CM)或收身職業套裝
    (3)面試期間,不應化濃妝,頭發應梳理整齊露出前額及耳朵,不應佩戴手表、手鏈、戒指、首飾、圍巾、不應穿高領服裝、緊身褲、連褲襪、長筒襪、長筒靴
    6、新生錄取原則
    學生需要參加統一組織的,面試、體檢均合格者到本人戶籍所在地的派出所或居委會開據無犯罪記錄的政審證明。學生經過初試—復試—體檢—政審均合格后方可進入培訓;有藝術特長者,擇優錄取。


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    公司簡介
    北京中聯開發教育咨詢有限公司,是國內領先的人力資源供應和職業教育管理服務商,起步于二十一世紀的國有人才的服務機構,“北京中聯教育”匯集了一批具有國際視野和豐富從業經驗的人力資源領域資深專家。精心打造“誠信于主”的優質服務品牌贏得了市場的廣泛認可和贊譽。作為中國最大的人力資源服務機構之一,擁有著近十年人力資源專業化服務的行業背景、豐富的市場經驗、完備的服務資質以及覆蓋全國的服務網絡,更擁有以世界五百強企業為主體目標,業務領域已橫跨全國鐵路客運段,金融,航空,地鐵等國有企事業單位,以及眾多校企的龐大客戶群。經過多年實踐和運作,“北京中聯教育”已發展成為立足于北京、輻射全國的綜合性人力資源服務商。 
          總公司成立于2006年6月至今,主營業務為:教育培訓,就業推薦,勞務派遣,勞務承包,職業化培養勞動和社會保障代理等,公司始終信守著“規范化管理、專業化服務、職業化培訓、雇主式派遣”這一使勞務派遣管理服務模式不斷創新和提升的事業理念,從而鑄就
    公司行業:人力類|人事|招聘|薪資| 員工人數:200人以上 單位性質:私營企業 注冊資金: 200萬以上
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